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崗位職責：
1、合同體系統(tǒng)籌管理?：主導業(yè)務合同模板的起草、修訂與標準化建設，負責審核、監(jiān)督合同履行情況，確保交易合規(guī)性與風險可控。
?2、訴訟與糾紛獨立主導?：獨立負責或統(tǒng)籌外部律師處理重大訴訟、仲裁案件，全程跟進案件進度，制定應對策略，維護公司合法權(quán)益。
3、合規(guī)內(nèi)控體系構(gòu)建?：牽頭制定與完善法務相關(guān)內(nèi)控制度、合規(guī)流程及法律審核機制，推動制度落地執(zhí)行，提升企業(yè)治理規(guī)范化水平。
4、法律支持與培訓賦能?：提供日常法律咨詢與風險預警，組織開展法制培訓、知識產(chǎn)權(quán)保護及普法工作，強化全員合規(guī)意識。
5、完成領(lǐng)導安排的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、法學專業(yè)本科及以上學歷，持有國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格證書（A證）優(yōu)先。
2、5年以上企業(yè)法務工作經(jīng)驗，具備合同管理、訴訟處理及合規(guī)體系建設實戰(zhàn)經(jīng)驗。
3、精通民商事法律體系，具備獨立起草法律文書、分析復雜法律問題、主導跨部門協(xié)調(diào)與談判的能力。
4、邏輯嚴謹、溝通高效、抗壓性強，為人正直，嚴守保密義務，具備高度的責任心與職業(yè)使命感。